Conférence débat & cocktail "Comment favoriser l'intégration des nouvelles générations dans le monde professionnel ?
Harmonie Mutuelle x Cercle des Paraiges - presente par Arnaud Lacan et Animée par Aurore Robin
Nouvelle date !
COMMENT FAVORISER L’INTÉGRATION
des nouvelles générations dans le monde professionnel ?
IL EST CRUCIAL POUR LES CHEFS D’ENTREPRISE, MANAGERS ET RESPONSABLES D’ÉQUIPE DE COMPRENDRE LES ATTENTES DE CES NOUVELLES GÉNÉRATIONS, LEURS BESOINS ET ASPIRATIONS AFIN DE GARANTIR UNE INTÉGRATION POSITIVE ET VERTUEUSE AU SEIN DE L’ENTREPRISE.
DÉCOUVREZ LES CLÉS DE LA MOTIVATION ET DE LA RÉTENTION DES JEUNES TALENTS, DE LA COLLABORATION ENTRE LES DIFFÉRENTES GÉNÉRATIONS AINSI QUE DES EXEMPLES DE BONNES PRATIQUES D’ENTREPRISES.
Management intergénérationnel
Le monde du travail évolue, entraînant des changements significatifs au sein des entreprises. Attentes différentes, nouvelles façons de collaborer, rapport au management revisité… Face à ces changements, comment favoriser l’intégration des nouvelles générations et créer une dynamique intergénérationnelle bénéfique pour tous ? Cette conférence sera l’occasion d’échanger autour de ces enjeux et de découvrir des pistes concrètes pour mieux comprendre et accompagner ces talents de demain.
Quelles attentes et motivations ont les nouvelles générations vis-à-vis du monde du travail ?
Comment adapter le management pour répondre à ces nouvelles aspirations ?
Comment créer un environnement de travail inclusif où chaque génération trouve sa place ?
Quels sont les freins courants à l’intégration des jeunes en entreprise et comment les dépasser ?
Quels exemples concrets d’intégration réussie peuvent inspirer les entreprises ?
Au programme
18h30 : Accueil des participants
19h00 : Conférence
20h00 : Témoignages d’entreprise et partages d’expérience
20h45 : Cocktail dînatoire offert part Harmonie Mutuelle
BIOGRAPHIES
Arnaud LACAN est professeur à Kedge Business School et chercheur-associé à l’AMSE d’AMU. Docteur en sciences économiques et diplômé de sciences politiques, il a plus de 15 années d'expérience managériale et est expert en management intergénérationnel et en leadership.
Il intervient beaucoup en formation continue dans les grandes entreprises sur les thèmes du management d’équipes multigénérationnel et du leadership. Il est aussi expert APM sur le leadership en complexité. Il est enfin auteur de nombreux articles scientifiques et d’ouvrages sur le management et le leadership ».
Aurore ROBIN, coach et fondatrice de D-Branche, est Responsable Conseil Dirigeants chez Bpifrance. Diplômée de GEM, elle accompagne depuis 15 ans les dirigeants sur le leadership, l’alignement collectif et la transformation stratégique.
